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【17届】泰康保险集团股份有限公司 (2016)111号
2016-12-28 16:17  

一、公司简介

泰康保险集团股份有限公司(前身为泰康人寿保险股份有限公司)成立于1996年,总部位于北京,旗下拥有泰康人寿、泰康资产、泰康养老、泰康之家、泰康健康管理、泰康在线等公司,是一家涵盖保险、资管、医养三大核心业务,管理资产超10000亿元的大型保险金融服务集团。集团连续13年荣登“中国企业500强”。泰康人寿天津电话销售中心于2010年7月在天津正式建立,自成立伊始,天津电话中心始终坚持稳健经营、开拓创新的经营理念,通过电话这种方便快捷的新兴技术和渠道,为广大客户提供高品质的寿险服务,帮助人们轻松安排健康、幸福、美满的新生活。泰康人寿天津电销中心截止目前拥有员工队伍超过600人,2016年年度标准保费跨越亿元大关,目前人力规模、保费平台名列天津市场电话销售保险渠道前茅。

二、招聘职位

电销专员、电销储备主管、电销主管

三、岗位描述

本岗位是泰康人寿在天津建立的95522全国统一电话销售服务平台,是公司直招,不是职介,请放心应聘。我们真诚欢迎你打电话咨询,很多人并不了解我们的工作,只是在公司职场里的一份员工制的固定工作,晋升星级员工后签订正式劳动合同,非外包或委派合同。

四、岗位职责

电销专员:在电话中心按照规范的流程进行电话销售保险产品的工作;负责宣传公司形象,做好市场调研,为客户提供增值服务;根据公司业务需求为客户介绍公司的产品和服务;及时反映市场情况,详细记录电话过程,整个销售过程有电话录音,以达到个人绩效、公司整体绩效及品质要求的满意度。

电销储备主管、电销主管:在电话中心按照规范的流程进行电话销售及团队管理,以达到个人绩效、团队绩效、公司整体绩效及品质要求的满意度。

五、任职资格

1. 电销专员:年龄20~35周岁以上,高中(中专)以上学历,男女不限,有销售工作经历优先考虑;

电销筹备主管:年龄:25-35周岁,大专以上(学信网能查到即可),一年以上销售管理工作经验

电销主管:年龄:23-35周岁,大专以上(学信网能查到即可),一年以上保险电销管理工作经验

2. 基本的电脑操作水平。

3. 普通话标准,性格外向,喜欢与人沟通,语言表达能力强,音质佳,

4. 性格稳重,心态积极,思维敏捷,学习能力强。

5、有保险销售工作经验者优先录用。

六、福利待遇

薪资情况

新人职前带薪培训,每天35元,培训期15天;入职试用期即可享有基本薪2000元,另有绩效奖金(业务提成9%-20%)上不封顶、续期奖、长期服务津贴、年终奖,晋升星级后根据晋升职级标准,基础薪资为2500-4900(基本薪+职级工资+达成奖)元,优秀员工另有物质奖励和旅游奖励;实习生发放实习补贴,额度等同于试用期底薪,实习生可享受绩效奖金(业务提成9%-20%)。

电销储备主管、电销主管薪资面议

六险两金:晋升星级员工后签订正式劳动合同、缴纳社保5险和公积金,同时提供额外补充商业保险,工作满一年后可自愿申请企业年金。

享受福利:星级员工工作满一年享有带薪年假,家庭福利保障,司庆奖,生日奖,高温采暖补助、年度体检等优质福利。

特殊福利:外地员工协助解决住宿问题(每月需要承担200-300元基本住宿费用)

工作时间:正常班 8:30-12:00  13:30-18:00 法定节假日休息

融洽的职场氛围:同事之间互帮互助,无利益冲突。公平的晋升机会,透明的薪酬制度,完善的培训体系,人性化的关怀管理。

良好的工作环境 : 工作环境优雅,享有独立的办公区域。

工作地点交通便利:工作地点在河东区李公楼附近,多路公交经过,通地铁。

地铁2号线 - 远洋国际站

七、特别说明

1、入职条件为面试通过,体检合格,培训通过,交齐入职材料

2、面试人员应服装得体,精神状态好,无明显刺青、染奇异发色。男士不应留长发,戴夸张首饰。

八、联系方式

请各系广泛通知2017届未就业毕业生报名,于12月29日明天上午10:00前将报名表交至祖立兴,待与单位联系后,等待后续通知。

 

 铁道运输系

2016年12月28日

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